Diplôme supérieur de Comptabilité et de Gestion
Pour devenir directeur comptable et financier
Le DSCG se prépare en 2 ans. Il valide des connaissances et des méthodes poussées dans le management et le contrôle de gestion, la gestion, le management des SI (systèmes d’information), la comptabilité et l’audit et la finance. Ce diplôme vous permet de d'acquérir des compétences approfondies en finance, audit et contrôle de gestion.

L'essentiel de la formation
- Durée
- 2 ans
- Certification
- Niveau 7
- Admission
- Candidature en ligne + Test + Entretien
- Rythme
- Alternance - Initial
- Campus
- Paris Courbevoie
- Prochaines rentrées
- Octobre 2027
Objectifs
Le DSCG se prépare en 2 ans. Il valide des connaissances et des méthodes poussées dans le management et le contrôle de gestion, la gestion, le management des SI (systèmes d’information), la comptabilité et l’audit et la finance. Ce diplôme vous permet de d'acquérir des compétences approfondies en finance, audit et contrôle de gestion.
- Maîtriser les techniques d’encadrement et de management dans une optique de direction de service gestion et finance d’entreprise ou d’expertise comptable en cabinet.
- Consolider les savoirs et méthodes liés à la gestion juridique, fiscale et sociale.
- Acquérir les connaissances et outils du management de la comptabilité, du contrôle de gestion et des systèmes d’information.
- Acquérir les savoirs et méthodes liés à l’analyse et à la synthèse : consolidation, décomposition, interprétation, exploitation des données transversales.
- Acquérir les savoirs et méthodes d’audit et de contrôle des comptes.
Programme
Composé de 8 UE (Unités d’Enseignement), le programme du DSCG à Paris dure 24 mois, pour 959 heures de cours, et vous confère un diplôme d’Etat avec le Grade de Master (soit Bac+5). Mise à jour : Programme 2025
PROGRAMME 1ÈRE ANNÉE - 532 H
Le développement de l’entreprise
Le financement de l’entreprise
De l’entreprise au groupe
La pérennité de l’entreprise
Les associations et autres organismes à but non lucratif .
Diagnostic approfondi
Évaluation de l’entreprise
Investissement et financement
La trésorerie
Ingénierie financière
Normes internationales
Comptes de groupe
Audit
PROGRAMME 2ÈME ANNÉE - 427 H
Management stratégique
Conduite du changement
Management des ressources humaines et des compétences
La gestion de projets SI
Les systèmes d’entreprise
Gestion de la performance informationnelle
Architecture et sécurité des systèmes d’information
Audit du système d’information, conseil et reporting
Accounting and auditing
Governance and corporate social responsability
Information systems and new technologies
Management, Human Ressources and Strategy
Production
Marketing
Présentation des documents techniques et professionnels
Méthodologie de la recherche de gestion
BLOC COMPLÉMENTAIRE DSCG "AUGMENTÉ"
Qu'est-ce que le DSCG ?
Le DSCG vise à consolider votre expertise dans les domaines de la gestion juridique, fiscale et sociale de l’entreprise et à affûter votre esprit d’analyse et de synthèse afin de donner du sens aux informations comptables traitées. Le DSCG est le second palier menant au titre d’expert-comptable.
Formation à finalité professionnelle, le DSCG permet d’acquérir les bases indispensables pour une carrière dans les domaines de la comptabilité et de la gestion.
Le DSCG peut se préparer en alternance, formule alliant enseignements théoriques (gestion juridique, fiscale et sociale, finances, comptabilité et audit, management des systèmes d’information, etc.) et périodes en entreprise.
C’est un diplôme à finalité professionnelle, il permet d’acquérir les bases indispensables pour une carrière dans les domaines de la comptabilité et de la gestion et de développer les aptitudes suivantes : polyvalence et expertise, communication, rigueur et méthode, analyse et capacité de décision, vision stratégique, écoute.
Les + de la formation
Contrats d'alternance chez PwC France ou In Extenso
Grâce à deux partenariats stratégiques sur cette formation, les étudiants inscrits en DSCG et attirés par le métier d’audit ont la possibilité d’intégrer, en contrat d’apprentissage sur une durée de 2 ans un Big Four, au sein de PwC France, ou un cabinet international, chez In Extenso.
Dans ce programme, l’alternant travaille avec les collaborateurs des équipes, se déplace en clientèle et à un rythme d’alternance adapté aux contraintes opérationnelles du métier d’auditeur, c’est-à-dire incluant des semaines entières en cabinet sur la période fiscale.
Utilisation de l'IA
Pour favoriser l'employabilité des apprenants, l'IGEFI inclue dans ses programmes des modules sur l'intelligence artificielle pour favoriser une utilisation raisonnée et critique de cet outil, maintenant indispensable dans les métiers du chiffre.
De nouvelles UE ont également été intégrées au programme pour faire face à l'évolution du métier et aux attentes des entreprises :
- UE 2 - Stratégies de financement et IA décisionnelle
- UE 4 - Détection de fraude et analyse des risques par l'IA
- UE3 - Pilotage de la performance et Business Intelligence
- UE5 - Gouvernance des données et stratégies de l'IA
Sessions de révisions d'UE
afin de sécuriser les UE les plus complexes du programme, le programme DSCG IGEFI inclue des périodes de révisions intensives :
- 20h de révisions intensives sur les UE 1 et 4 (1ère année) - En savoir plus
- 2 périodes de DSCG blancs / an
Diplôme à la carte
Vous pouvez valider le diplôme DSCG en sélectionnant uniquement les UE dont vous avez besoin, en formation initiale ou en alternance, selon un calendrier construit autour de votre situation personnelle et professionnelle - En savoir plus
Temps forts pédagogiques
Dès la première année de formation, l’IGEFI intègre des temps forts pédagogiques. Conçus comme des leviers de développement professionnel, ces événements permettent de consolider vos compétences techniques tout en cultivant votre posture et vos soft skills : leadership, prise de décision, communication et adaptabilité.
Pour le programme DSCG, l'année compte quatre temps forts :
- Séminaire d'intégration pour trouver sa place, créer son réseau et vivre une expérience de promotion forte dès la rentrée
- Ateliers professionnels et immersifs sur trois jours autour de 5 soft skills clés pour mieux se connaître, révéler son potentiel et développer son leadership
- Échanges et conférences avec les experts métiers sur des sujets actuels (RSE et ESG, IA, cybersécurité, etc.)
- Voyage d'immersion à l'étranger
Calendrier adapté
L'IGEFI adapte le calendrier de ses formations en alternance pour répondre à la fois aux besoins des entreprises, et permettre une montée en compétences des apprenants.
Durant l'année scolaire, l'apprenant adopte un rythme de 2 jours en formation et 3 jours en entreprise. En période fiscale, pour une mise en pratique optimale, l'apprenant est 100% en entreprise, notamment pour les alternants au sein de nos entreprises partenaires PwC France et In Extenso.
Aptitudes
- Expertise technique : Maîtrise approfondie des domaines comptable, financier, fiscal et juridique.
- Esprit critique : Capacité à analyser des situations complexes et à formuler des recommandations.
- Sens stratégique : Vision globale de l’entreprise et compréhension des enjeux de gestion.
- Gestion de projet : Capacité à piloter des missions transverses et à coordonner différents acteurs.
- Leadership : Aptitude à encadrer des équipes et à accompagner la prise de décision.
- Résistance à la pression : Capacité à travailler avec des enjeux élevés et des délais contraints.
Débouchés
- Expert-comptable stagiaire ou mémorialiste : L'expert-comptable mémorialiste désigne la personne en période de transition vers le titre d'expert-comptable, avant l’obtention de son DEC (diplôme d’Expertise-Comptable). L’expert-comptable est le garant de la fiabilité des comptes d’une entreprise. Il conseille les entreprises sur une stratégie performante en optimisant sa gestion financière et fiscale. L’expert-comptable est le conseiller privilégié du chef d’entreprise.
- Chef de mission comptable : ce professionnel accompagne les prises de décision des clients de son cabinet en prenant en considération leur situation financière ou fiscale. Il encadre et anime une équipe de comptables.
- Contrôleur budgétaire : ce poste stratégique consiste à superviser les opérations comptables et financières de l’entreprise et à réaliser un audit en cas de besoin. Il s’emploie à prévenir les risques financiers en analysant la situation financière de la structure grâce à des dispositifs de contrôle.
- Contrôleur financier : il a pour principale mission de contrôler les comptes et les finances d’une entreprise. Il est à la fois conseiller et superviseur. Le contrôleur financier joue, de ce fait, un rôle déterminant au sein de la Direction financière.
- Contrôleur de gestion : ce professionnel réalise des analyses économiques et financières et en présente les résultats à sa direction. L’objectif étant d’améliorer le pilotage opérationnel et stratégique de l’entreprise, ainsi que le processus de prise de décision.
- Analyste financier : il étudie la valeur des entreprises en établissant un diagnostic sur leur évolution. Il peut ainsi conseiller ses clients sur les meilleures opportunités d’investissement en tenant compte d’indicateurs financiers, économiques et sociaux.
- Auditeur comptable et financier : ces missions consistent à établir un examen des comptes d’entreprises, pour s’assurer de leur régularité et leur exactitude. Il évalue également les risques liés à l’entreprise, en analysant son environnement sectoriel, juridique, concurrentiel…
- Consolideur : il est chargé d’élaborer un bilan consolidé des entreprises et filiales d’un groupe, à partir d’éléments comme les bilans comptables et financiers (états mensuels, trimestriels, semestriels et annuels).
- Responsable comptable : ce professionnel est chargé de la supervision des opérations comptables. Il lui revient aussi de produire les états financiers dans une entreprise.
- Directeur des services comptables : il réalise et supervise les opérations de comptabilité générale (paie, déclarations sociales et fiscales, tableaux de bord de gestion, bilan…), en respectant les législations comptables, sociales et fiscales.
- Comptable (en cabinet ou en entreprise) : Dépenses, bulletins de salaires, litiges et impayés, gestion et statut juridique… Ce professionnel gère les finances des entreprises. Il traite, dans le cadre de son travail, des informations importantes, voire confidentielles.
- Responsable / direction des services comptables : ce professionnel est chargé du suivi de la comptabilité générale et analytique, de l’établissement des états analytiques de gestion, des opérations de paie, des déclarations fiscales et sociales, etc.
- Auditeur : ce métier consiste à contrôler et garantir la fiabilité des comptes des entreprises clientes. Il est amené à analyser la performance et à proposer des recommandations et des plans d’actions pour améliorer le fonctionnement ou la gestion.
Méthodes mobilisées
- Cas pratiques animés par des formateurs experts dans leur domaine pour une meilleure transmission des connaissances et mise en situation professionnelle.
- Périodes en entreprise participant également à l’acquisition des compétences professionnelles.
Modalités d'évaluation
Le DSCG est composé de 7 UE et d’1 UE facultative, chacune correspondant à une épreuve : 5 épreuves écrites et 2 épreuves orales.
Le DSCG est délivré aux candidats ayant obtenu une moyenne générale au moins égale à 10 sur 20 à l'ensemble des UE, sans note inférieure à 6 sur 20, selon l’arrêté du 13 février 2019 relatif au DSCG (BOESR n° 26 du 27 juin 2019).
Le contrôle continu permet d’encadrer l’acquisition des connaissances et compétences nécessaires au passage de l’examen d’État.
Des partiels sont organisés pour mettre les apprenants en situation d’examen. Un parcours individualisé est possible selon la situation du candidat (UE).
Prérequis / Admission
- Admission Post Bac+3 : Avoir validé un DCG, un DECF, un master délivré en France ou dans un autre état membre de l’espace Européen ou être titulaire d’un titre et/ou diplôme admis en dispense du DCG.
- Admission parcours individualisé : Avoir validé un certain nombre d’UE après passage de l’examen ou dispenses.
- Les prérequis nécessaires pour intégrer la formation de DSCG sont présentés dans le Décret n°2012-432 du 30 mars 2012 relatif à l'exercice de l'activité d'expertise comptable.
- Équivalences et dispenses : La liste des dispenses d'épreuves au DSCG est modifiée par plusieurs arrêtés entre 2021 et 2024.
Modalités d’admission :
Toutes les dates de concours sont disponibles sur notre agenda.
Les épreuves de sélection sont identiques sur tous les campus IGEFI.
Les candidatures se font en ligne sur le portail de notre site.
2 épreuves en lignes sont prévues dont un test en ligne de 45 minutes et un entretien de motivation de 45 minutes.
Contenu de l’entretien :
- 5 minutes de présentation / brief
- 10 minutes pour apprendre à se connaitre et expliquer ton parcours
- 10 minutes pour exposer ton projet professionnel
- 5 minutes pour convaincre
- 5 minutes pour aller plus loin
- 5 minutes pour surprendre
- 5 minutes de debrief
Délais d’accès : Le délai d’accès peut varier d’une semaine à plus de neuf mois. Le délai d’accès correspond à la durée entre le moment de votre candidature et de votre entrée en formation.
Poursuite d'études
Référent Handicap
Contactez un référent handicap.
Rythme
Rythme d’alternance : Sauf exception, 3 jours de formation toutes les 2 semaines.
Durant son alternance, l’apprenti réalisera des missions d’expertise-comptable, gestion ou encore d’audit.
Tarif
- DSCG 1 : 7 000 €
- DSCG 2 : 7 000 €
ALTERNANCE
Dans le cadre d’une alternance, les frais de formation sont pris en charge par l’OPCO de l’entreprise et l’entreprise d’accueil. L’apprenant n’a donc pas de reste à charge à régler.
La somme à régler par l'entreprise est de 7 500€ par année (soit 15 000€ pour la durée de la formation)
Certification
Sur quel campus suivre le Diplôme supérieur de Comptabilité et de Gestion
Chiffres clés
Les statistiques détaillées de chaque campus sont disponibles sur simple demande.
FAQ - Foire Aux Question
Qu’est-ce que le DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion) ?
Le DSCG est un diplôme d’État de niveau Bac+5 qui forme des spécialistes de la comptabilité, de la finance, de l’audit et du contrôle de gestion. Il constitue une étape essentielle pour ceux qui souhaitent devenir experts-comptables, auditeurs ou directeurs financiers.
- La formation couvre 7 unités d’enseignement (UE), incluant audit, finance, management, droit et contrôle de gestion.
- Le DSCG est la suite logique du DCG (Bac+3) et permet de se préparer à des postes à responsabilités en cabinet et en entreprise.
- À l’IGEFI, le DSCG est proposé en alternance, ce qui permet de financer sa formation et acquérir une expérience solide.
Qui peut intégrer le DSCG ?
Le DSCG est accessible à plusieurs profils :
- Étudiants titulaires du DCG, qui suivent naturellement la suite de leur parcours vers le Bac+5.
- Diplômés d’un master universitaire ou d’école de commerce dans les domaines de la finance, de la gestion ou de la comptabilité. Les titulaires du Bac+3 Gestionnaire Comptable et Financier peuvent également postuler à cette formation après obtention de leur diplôme.
- Candidats titulaires d’un diplôme étranger équivalent, sous conditions.
L’IGEFI accompagne chaque étudiant dans ses démarches d’admission et aide à trouver un contrat d’alternance grâce à son réseau d’entreprises partenaires, dont des cabinets d’audit renommés.
Quels métiers et perspectives après un DSCG ?
Le DSCG ouvre la porte à des carrières dans des secteurs variés :
- Collaborateur confirmé ou chef de mission en cabinet d’expertise comptable.
- Auditeur financier, notamment dans les grands cabinets d’audit (Big Four).
- Contrôleur de gestion senior en entreprise.
- Responsable administratif et financier (RAF) dans une PME ou un grand groupe.
Les diplômés peuvent également poursuivre leur parcours avec le DEC (Diplôme d’Expertise Comptable) pour obtenir le titre d’expert-comptable. Les opportunités de carrière sont nombreuses et les perspectives d’évolution vers des postes de direction sont réelles.
Peut-on préparer le DSCG en alternance ?
Oui, l’IGEFI propose un DSCG en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.
- Les frais de formation sont pris en charge par l’entreprise ou l’OPCO.
- Les étudiants bénéficient d’une immersion professionnelle immédiate, qui valorise leur CV et facilite leur insertion après le diplôme.
- Le rythme d’alternance est conçu pour optimiser la réussite académique tout en permettant une expérience concrète en cabinet ou en entreprise.
Pourquoi choisir le DSCG à l'IGEFI ?
- Une expertise reconnue dans la préparation des diplômes de la filière comptable et financière.
- Des enseignants issus du monde professionnel pour un enseignement pragmatique et orienté résultats.
- Un partenariat privilégié avec PwC, l’un des leaders mondiaux de l’audit et du conseil, qui facilite l’accès à des opportunités exclusives pour les étudiants.
- Un réseau solide de cabinets et d’entreprises pour trouver facilement une alternance et un emploi à l’issue de la formation.


